La rémunération est un facteur très important pour le travailleur. Elle est le plus souvent payée par l’entreprise et ceci à rythme mensuel. Pour le salarié, selon son statut, des cotisations salariales peuvent être opérées. La notion de salaire brut et de salaire net. Le salaire brut est différent du Lire la suite…
En matière judiciaire, on dénombre un nombre important de corps judiciaires dont le rôle diffère selon le litige. Ainsi, avec un huissier de justice, il est possible de rester à la table de négociation et d’éviter de faire appel à la police. Le rôle joué par un huissier est différent Lire la suite…
Le certificat d’immatriculation est une pièce donnant à une voiture immatriculée le droit de circuler et permettant son identification. La carte grise fait partie des documents indispensables que les conducteurs doivent posséder. L’importance d’une carte grise Le certificat d’immatriculation est valable tant que le véhicule est en possession de son Lire la suite…
Depuis le plus jeune âge, on est élevés dans une société qui prône une carrière professionnelle en entreprise. C’est devenu tellement normal de mener ses études dans le but d’intégrer l’organisme le plus prestigieux ou l’entreprise la plus fructueuse. Tout le monde s’est convaincu que c’est ça réussir sa vie. Lire la suite…
Contrairement aux fréquentes confusions auxquelles s’adonne le commun des mortels, il est clairement possible en France de déshériter ses enfants. Le plus important est d’être assez ingénieux afin de ne pas détailler du cadre juridique. Toutefois, couper le droit de succession à ses progénitures peut être soumis à d’énormes obstacles. Lire la suite…
En tant que chef ou repreneur d’entreprise, on vous le dit souvent, il faut procéder à une annonce légale. Il s’agit d’une formalité qui porte sur la vie de votre société. Concrètement : de quoi s’agit-il réellement ? Est-ce obligatoire ? Comment y procéder ? Qu’est qu’une annonce légale ? Comme son nom l’indique, il Lire la suite…
Tous les règlements qui régissent la relation entre un employeur et un salarié sont décrits dans le Code de travail. Quelles sont les conventions collectives dans le travail ? Un employeur ou un leader doit apprendre les articles stipulés dans le Code du travail. Dans l’un des articles, il est Lire la suite…